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Sindicalismo

Sindicalismo industrial o sindical

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Sindicalismo. El término sindicalismo se deriva de los sindicatos franceses, asociaciones de trabajadores que unen a miembros del mismo comercio o industria para la promoción de intereses económicos comunes. Por lo tanto, el sindicalismo debería ser sinónimo de sindicalismo industrial o sindical; pero al igual que "Socialismo“La palabra ha llegado a usarse casi exclusivamente en un sentido restringido e implica los principios expresados ​​en la teoría y la práctica por los sindicatos franceses unidos en la Confederation Generale du Travail (Confederación General del Trabajo). Tres influencias se han combinado en la formación de este nuevo sistema: el sindicalismo revolucionario, el anarquismo y el Socialismo. Las teorías de Proudhon, junto con las de Marx y Bakounine, se combinan aquí en una nueva forma de agitación industrial que ha recibido el nombre de “acción directa”. No ha habido ninguna adaptación científica o intencionada de las diversas doctrinas. La mera cooperación en los mismos sindicatos por parte de los seguidores de estos líderes, a menudo tan antagónicos, ha producido gradualmente un acuerdo sobre principios fundamentales de acción revolucionaria que todos podían suscribir, mientras que la libre divergencia de opiniones aún podía encontrar su expresión individual fuera del movimiento sindicalista. Si bien el sindicalismo se ha hecho notar recientemente entre el público, no es nuevo en sus doctrinas, que casi todas habían sido aceptadas por la vieja “Internacional” de Paepe, Marx y Bakounine. Cuando esto finalmente fue arrasado durante el período revolucionario de 1870-71, los sindicatos actuales se fueron construyendo gradualmente y, después de innumerables vicisitudes, los elementos socialistas y anarquistas se consolidaron finalmente en la Confederación General del Trabajo.

El objetivo principal del sindicalismo revolucionario es común a los diversos grupos que lo componen y consiste en la destrucción del orden social existente, la expropiación y abolición del capital y la eliminación de todo el sistema de salarios. Su doctrina básica es la enseñanza de la lucha de clases, mientras que, al igual que Socialismo y el anarquismo, ve en el patriotismo uno de sus peores enemigos. El Estado debe ser combatido violentamente incluso cuando promulga medidas beneficiosas para el trabajador, ya que se dice que todas las reformas son engañosas a menos que sean forzadas por los propios trabajadores sindicalistas. Sólo hay dos divisiones en la humanidad, los empleadores y los empleados, y cualquier cosa que pueda fomentar la amargura y el desacuerdo entre estos dos es un triunfo para el trabajador. Todo esto es pura doctrina marxista. El método mediante el cual el sindicalismo revolucionario lograría su propósito se conoce como acción directa, es decir, el rechazo absoluto de toda influencia intermediaria entre el trabajador y su revolución prevista. Hace caso omiso de la política y de la actividad parlamentaria, repudia el intelectualismo y se niega a emplear cualquier medio que no sea el del trabajador únicamente. Aunque la acción directa no implica en sí misma violencia, el empleo de la fuerza física se considera inseparable de su aplicación exitosa. La forma particular en que la acción directa debe encontrar su expresión adecuada es la huelga general. Cada ataque adquiere ahora la naturaleza de una escaramuza que precede a la gran batalla y se convierte en un fin en sí mismo, independientemente de su éxito o fracaso. Requiere el apoyo de toda la clase trabajadora, y cuanto más grave es el conflicto, mayor es la conciencia de clase que se desarrolla.

La culminación de estos conflictos menores será la gran batalla que se propone como objeto inmediato del sindicalismo: la huelga general. Esta idea ya había sido claramente formulada por la “Internacional”. El éxito de las elecciones se considera ilusorio debido a su influencia desmoralizadora sobre los líderes, mientras que las barricadas en las calles y los combates parecen inútiles contra los armamentos modernos. Por lo tanto, se dice que al trabajador no le queda nada más que la huelga general de todas las industrias al mismo tiempo. Esto distribuirá el ejército en cada sección del país entero y lo dejará indefenso. Las secciones comerciales e industriales de las ciudades caerán así en posesión de los sindicatos, quienes actualmente deben estar preparados por la educación y la moral de clase para tomar el control instantáneo y exitoso de todas las empresas productivas. La lucha en sí debe ser breve, pero intensa.

Dos teorías especiales están relacionadas con la huelga general. Se les conoce como teorías de la minoría y del mito. Los sindicalistas son sólo una pequeña proporción de los trabajadores franceses y no tienen recursos financieros para sostener una huelga prolongada. Para responder a las dificultades que esta condición sugiere naturalmente, se enseña que su falta de recursos engendrará un espíritu de imprudencia, mientras que su educación revolucionaria infundirá entusiasmo en los camaradas en cuyos líderes están destinados a convertirse. Así, la minoría “consciente” o “audaz” será suficiente para la victoria. La segunda teoría fue propuesta por primera vez por Sorel en sus “Reflexiones sobre la violencia”. Los mitos son definidos por él como “combinaciones artificiales inventadas para dar apariencia de realidad a las esperanzas que inspiran a los hombres en su actividad presente”. Tal mito, dice, fue para los primeros cristianos la segunda venida de Cristo y el Reino de Cielo; Tal es para los revolucionarios sindicalistas el mito de la huelga general que no tiene ninguna realidad objetiva en el presente.

Hasta ahora hemos hablado deliberadamente de sindicalismo "revolucionario", ya que también hay un elemento "reformista" en el movimiento sindicalista o, como se le llama más apropiadamente, un grupo "revolucionario reformista". Está formado por una cierta parte de los seguidores socialistas, cuyo objetivo último es idéntico al de sus camaradas: la huelga general y la revolución social; pero que se oponen a la práctica de la violencia, por considerarla inconveniente, y por la misma razón también ejercen mayor precaución al abordar otras cuestiones críticas, como el patriotismo y el militarismo. También creen en la necesidad de garantizar una situación financiera segura para los sindicatos y en luchar por las reformas actuales. Estas reformas, sin embargo, deben entenderse en un sentido puramente socialista y sindicalista. Nada que no debilite realmente a la clase capitalista y no prepare su destrucción debe considerarse de valor alguno; mientras que ninguna concesión que pueda obtenerse alguna vez debe considerarse definitiva. Es difícil determinar la fuerza exacta de este elemento reformista. Aunque no es nada despreciable; sin embargo, hasta ahora la Confederación General del Trabajo ha navegado bajo colores exclusivamente revolucionarios. El objetivo último del sindicalismo, hasta donde se puede determinar, es el establecimiento de un “federalismo económico” en el que las Bourses du Travail, o Bolsas de Trabajo, afiliadas a la Confederación General del Trabajo, deben desempeñar un papel importante. role. Las unidades de la sociedad serán los sindicatos unidos en federaciones comerciales, que a su vez estarán centralizadas en la confederación general. El pensamiento supremo del presente es, sin embargo, la huelga general, y los sindicatos unidos con este fin se conocen como sindicatos rojos, a diferencia de los sindicatos amarillos, que se oponen al sindicalismo y favorecen la huelga sólo como medida extrema.

El término sindicalismo aún no se ha aplicado oficialmente a ninguna asociación laboral en los Estados Unidos; sin embargo, el movimiento mismo existe en la organización de los “Trabajadores Industriales del Mundo” y también es ampliamente agitado bajo la forma de sindicalismo industrial por destacados socialistas estadounidenses. En England Desde 1910 ha surgido un fuerte movimiento sindicalista, año en el que Tom Mann publicó el primer número de su “Industrial Syndicalist”. Mientras que los socialistas radicales se han visto obligados a construir un nuevo sindicato en Estados Unidos, sus compañeros en England Se han esforzado por desarrollar los sindicatos existentes en la dirección de la solidaridad y la “acción directa”.

JOSÉ HUSSLEIN


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